制度を知って、地域の窓口へつながる
介護休業給付金とは|対象・申請方法と相談先
介護休業給付金は、雇用保険の被保険者が対象家族を介護するため介護休業を取得し、要件を満たす場合に支給される給付です。介護休業制度と給付金の両方を勤務先へ確認してください。
まず相談するところ
勤務先の担当者へ介護休業と給付について相談し必要に応じてハローワークへ確認してください。
電話では:「家族の介護で休業を検討しています。介護休業と給付金について確認したいです。」
対象になる可能性がある人
- 雇用保険に加入している
- 対象となる家族を介護するため介護休業を取得する
- 休業開始前の雇用期間など所定の要件を満たす
雇用保険に加入し対象となる介護休業を取得する方
相談・申請の流れ
- 勤務先へ介護休業について相談する
- 雇用保険の加入状況と給付要件を確認する
- 勤務先を通じて、または案内された方法で申請する
- 対象期間と申請期限を確認する
用意するもの
事業主やハローワークが指定する申請書類
申請は原則として事業主を経由しますが本人申請が可能な場合もあります。
断られた・手続きできないと感じた場合
- 対象家族や取得可能期間には制度上の定めがあります。
- 原則として事業主を経由しますが本人申請が可能な場合もあります。
- 勤務先へ相談しにくい場合は都道府県労働局へ相談できます。
根拠と確認日
最終確認:2026-07-26
制度の要件や運用は変更される場合があります。申請時は公式情報と窓口の案内を確認してください。